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アート思考とビジネス
2019年1月3日 アート思考
アートとビジネスの関係 アート（芸術）とビジネス（事業）は、右脳と左脳のように対極な言葉のように思われていますが、次の文章を読んでみてください。 『アートとは、真っ白なキャンパスに新たな価値を創る作業である。つまり無から …
2019年は「課題解決」時代の終わり
2019年1月1日 一般記事
あけましておめでとうございます。 去年の今頃は、慶応SDMの修士論文に追われた年末年始でしたが、無事（というても1年遅れですが^^;）3月に修了し、今年は比較的世の中を俯瞰できる余裕がありますので、2019年を大予想して …
SHOWROOM前田裕二さんのすんごいデザイン思考術
2018年12月31日 デザイン思考
先日打ち合わせの中で、「今一番勢いのある起業家は誰だろう」という話の中で、「それは動画サービスのSHOWROOMを立ちあげた前田裕二さんだろう」という話になりました。 ・・・とは言うものの私自身SHOWROOM自体に詳し …
GAFAに共通する成功戦略はシステム思考
2018年12月29日 システム思考
GAFAに共通する成功要因 今年（2018年）もいよいよ年の瀬ですが、今年ビジネス書業界で「流行語大賞」を選ぶとすれば、間違いなく「GAFA」は大賞候補に挙げられるでしょう。 GAFAとは、Google、Apple、Fa …
コンサルティングに必要なデザイン思考
2018年12月28日 デザイン思考
デザイン思考による課題解決手法 前回、ロジカル・シンキングはコンサルティング業界で生まれた手法であるものの、実際の課題解決にはあまり有効ではないこと。課題解決のためには問題点の構造化の可視化、すなわちシステム思考が必要で …
コンサルティングにはシステム思考が必須の理由
2018年12月22日 デザイン思考
なぜロジカル・シンキングはうまくいかないのか コンサルティングに必要な能力は、ロジカル・シンキング（論理思考）であると長い間考えられてきました。 ロジカル・シンキングとは何かというと、対象を分解してその要素によってどのよ …
コレクティブ・インパクト -自己組織化の促進で、社会影響力を高める-
2018年12月15日 システム思考
コレクティブ・インパクトとは システム思考の第一人者であるチェンジエージェントの小田理一郎さん、その実践者の井上英之さん、子供たちを守るNGOかものはしプロジェクトの本木恵介さんが登壇した「社会変革のためのシステム思考実 …
アート・デザインからこれからのリーダーが学べること
2018年12月3日 自律型（ティール・アジャイル）組織・複雑系
この動画は、ジョン・マエダ氏の「TED動画」です。 マエダ氏はMITメディアラボでソフトウェアエンジニアリングを専攻したのち、筑波大学で芸術学の博士課程に進み、Road Island School of Desi …
ビジネス開発のためのアート思考ワークショップ手法
2018年11月27日 アート思考
フランスで生まれた「アート思考ワークショップ」 アート思考のアカデミックの分野での第一人者であり、「アート思考ワークショップ」を開発した人が、フランスの名門（グランゼコール）ビジネススクールである、École Supér …
日本ソーシャル・イノベーション学会で「アート思考」の発表をしました。
2018年11月26日 アート思考
11月23日、同志社大学において、日本ソーシャル・イノベーション学会のカンファレンスが開催されました。 カンファレンスのポスターセッションにて、「アート思考」を社会課題に繋げるフレームワークの提案というタイトルで発表を行 …
「アート思考」が世界を変える。- 自己組織化（創発）とアート
2018年11月22日 アート思考
フランスのビジネススクールESCP(École Supérieure de Commerce de Paris)で、「アート思考ワークショップ」を起業家育成プログラムに取り入れているSylvain Bureau准教授は「 …
スペキュラティブ・デザインとアート思考、デザイン思考
2018年11月21日 デザイン思考
スペキュラティブ・デザインとは スペキュラティブとは日本語で「思索」という意味で、課題について考えるきっかけを「提起」するデザインがスペキュラティブ・デザインです。 本来デザインは「課題解決」をするものですが、前回書いた …
複雑系社会での「アート思考」の必要性
2018年11月20日 アート思考
アート思考とデザイン思考 「アーティストのように独創的なものを生み出す」イノベーションや創発のための思考法としてアート思考が注目されています。 デザイン思考が「人間中心デザイン（HCD）」つまりユーザーにとっての最適解を …
自然（じねん）経営研究会で講演しました。
2018年11月18日 自律型（ティール・アジャイル）組織・複雑系
自然（じねん）経営研究会Monthly Conference、盛況で無事終了。 木村 智浩さんのモンテッソーリ教育などの面白すぎる話、松澤 拓矢さんのホールシステムアプローチ形式のワークショップ。 私の担当した「幸せ4因 …
自然経営（ティール組織、ホラクラシー経営）とウェルビーイング（幸福）の関係
2018年11月6日 自律型（ティール・アジャイル）組織・複雑系
自然（じねん）経営と幸福4因子 少し前のことになりますが、今年の3月に開催された第2回 shiawase2.0シンポジウムにて、「ホラクラシー経営のための経営管理フレームワークの提案」という研究発表を行いました。 そして …
